Beknopte definitie:
Werk zien, overgaan tot actie en verantwoordelijkheid opnemen. Problemen en kansen signaleren en er autonoom op reageren.
Kernwoorden:
- Werk zien
- Voortouw nemen
- Verantwoordelijkheidszin
- Oplossingsgericht
- Proactief
Gedragsindicatoren:
- Ziet werk / stelt acties voor / gaat over tot actie / wacht niet af / neemt verantwoordelijkheid
- Taken uitvoeren met min. begeleiding en instructies / zelfstandig afwerken
- Neemt het voortouw
- Signaleert problemen en kansen
- Autonoom reageren op problemen / actieve opstelling hebben / zoekt oplossingen
- Met ideeën komen / kansen benutten / doet meer dan wordt gevraagd / ziet verbeterpunten
- Anticipeert op gebeurtenissen / is proactief
Relatie met andere competenties:
- Klantgerichtheid
- Samenwerken
- Leiderschap
- Zelfstandigheid
- Organisatiebetrokkenheid
Ontwikkeltips:
- Begin met kleine stappen: bedenk een initiatief dat een grote kans heeft op succes en voer dit uit. Zo experimenteer je eerst met een veilig initiatief en breid je dit langzaam uit.
- Betrek een collega in de ideeën die je hebt en ga er samen voor.
- Laat jezelf coachen door iemand die sterk is in het nemen van initiatieven.
- Wacht niet tot er een vraag komt maar onderneem zelf actie om vb. de samenwerking te verbeteren of de kwaliteit van je werkplek te verbeteren.
- Leer door collega’s te imiteren die volgens jou veel initiatief tonen.
- Vraag collega’s om feedback zodat je hun verbetertips kan meenemen bij een volgend initiatief.
